본문 바로가기

목표달성 전략2

혼자 계획 vs 멘토링 계획법 (성장률, 피드백, 지속성) 개인 발전이나 진로 설정, 목표 달성에 있어 계획 수립은 가장 중요한 시작점입니다.그러나 계획을 세우는 방식은 사람마다 다르며, 대표적으로 혼자 계획을 세우는 독립형 방식과 멘토와 함께 계획을 설계하고 실행하는 멘토링 기반 방식으로 나뉩니다. 이 두 방식은 결과에 큰 차이를 가져올 수 있습니다.특히 성장률, 피드백 체계, 실행의 지속성이라는 관점에서 비교해 보면, 자신에게 맞는 계획 방식이 무엇인지 보다 명확해집니다. 이 글에서는 실제 사례를 중심으로 두 계획 방식의 장단점을 심층 분석하고, 목표 달성을 위한 전략적 인사이트를 제시합니다.성장률: 혼자 계획과 멘토링의 차이성장률이란 일정 기간 동안 얼마나 의미 있는 변화와 발전을 이루는가를 말합니다.계획의 실행 방식에 따라 이 성장률은 크게 달라질 수 있.. 2025. 6. 13.
1년 계획 수립법 (우선순위, 일정관리, 실행력) 1년을 어떻게 보낼지는 단순한 다짐이 아닌 '계획'에서 결정됩니다. 하지만 수많은 계획들이 해가 바뀌기도 전에 무너지는 이유는, 그것이 ‘실행 가능한 계획’이 아니기 때문입니다.이 글에서는 실질적이고 지속 가능한 1년 계획 수립법을 제안합니다. ‘우선순위 설정’, ‘일정관리’, ‘실행력 확보’라는 세 가지 핵심 요소를 중심으로 구체적인 방법론과 예시를 통해 누구나 따라 할 수 있는 전략을 소개합니다.1. 우선순위 설정: 무엇이 가장 중요한가?많은 사람들이 새해가 시작될 때 다양한 계획을 세웁니다.헬스장 등록, 독서 계획, 외국어 학습, 자격증 취득, 연애, 여행 등. 하지만 1년이 지나고 나면, 실제로 완료한 계획은 한두 개에 불과한 경우가 많습니다. 그 이유는 바로 '우선순위 설정'을 하지 않았기 때문.. 2025. 5. 15.